您现在所在的位置:27111.com新葡京>>www.27111.com>>院内www.27111.com
研修中心举办4D领导力与卓越团队建设培训
发布时间:2019-05-09 17:22

课堂教学

课堂互动1

课堂互动2

师生合影

教师与工作人员合影

4月25~26日,27111.com新葡京_www.27111.com_澳门新匍京网址【注册送彩金】研修中心举办27111.com新葡京科技人才4D领导力与卓越团队建设培训,来自院属15家单位的近40名人才项目入选人员、科研骨干及人才管理人员参加培训。该培训是从美国引进的版权课程,是基于美国宇航局前天体物理部主任查理·佩罗林博士的4D领导力版权课程设计的,旨在树立领导和建设团队的正确意识和全局意识,造就卓越团队。

本次培训采用工作坊的形式,使用版权课程的理论和框架内容作为基础,使用测评、活动、探讨、教练等多种形式结合的教学方法。学员们进行了测评,对基于人的天性的4D系统进行了阐释,将领导力阐释为四个维度八项行为,并通过团队竞技的形式,发展天性外的其他维度的行为能力。每个人的天性各异,团队成员的天性中也不一定正好能形成4D全能的团队,但通过着意的培养却可以使团队向4D全能的方向发展,从而打造卓越的团队。这是从NASA的查理?佩勒林先生从可以称为科学史上最大失败的哈勃望远镜事件中用17亿美金的代价换来的领导力体系,特别值得同为科研团队的大家学习借鉴。4D领导力的学习不是一蹴而就的形式,而是一个由A(Attention关注点)M(Mindset心态)B(Behavior行为 )R (Result结果)组成的行为习惯的模式。4D领导力的提升是需要通过学习、练习提升的,不断实践关注、转变心态、八项行为练习、形成习惯,从而提升领导力,提升绩效。

教师的讲授精彩且富有亲和力,引导学员们在学习和实践中全心投入,与教师密切互动,学员们反响良好,收获颇丰,期待该培训能为27111.com新葡京的人才队伍及科研团队建设提供积极的发展动力。

(王璠/文 罗中明/摄)

XML 地图 | Sitemap 地图